.png)
.png)
.png)
.png)
Actualités
Je m’inscris à la newsletter
Je m’inscris à la newsletter
Modifications importantes: l'épargne salariale se transforme pour les entreprises
Depuis janvier 2025, les entreprises de plus de 10 salariés sont tenues de proposer au moins un dispositif de partage de la valeur à leurs collaborateurs. Avec ces nouvelles obligations, l’épargne salariale devient un enjeu stratégique majeur, transformant profondément les pratiques des entreprises.
Assurance-vie : héritage équitable, mode d'emploi
La désignation d’un bénéficiaire d’assurance-vie est une liberté souvent source de conflits familiaux, surtout si elle semble désavantager les héritiers directs. Une récente décision de justice rappelle clairement les règles à respecter pour éviter les litiges.
L'habitat : reflet du parcours de vie
Chaque logement raconte une histoire personnelle, marquant les étapes clés de nos existences. Une étude de SeLoger dévoile comment nos choix immobiliers traduisent nos évolutions sentimentales, professionnelles et nos rêves d'enfance.
Confidences financières : les adolescents et leurs parents
Une étude montre que les adolescents et leurs parents souhaitent davantage échanger sur les questions financières, malgré un passé marqué par le silence. Ce dialogue nécessaire révèle toutefois des contradictions à résoudre pour mieux préparer les jeunes à l’avenir.
Donations familiales libres d'impôt : saisissez l'opportunité !
La loi de finances pour 2025 offre une exonération exceptionnelle sur les donations familiales destinées à financer l'achat ou la rénovation d’une résidence principale. Une mesure temporaire qui mérite d'être anticipée pour profiter pleinement de ses avantages fiscaux.
Successions : des nouvelles règles pour en finir avec les conflits entre héritiers ?
Les députés viennent d'adopter plusieurs mesures destinées à simplifier les procédures successorales et à réduire les tensions familiales liées aux biens bloqués en indivision. Voici les principales nouveautés de cette réforme très attendue.
48
49
50
51
52(current)
53
54
55
